〈Nike（ナイキ）〉は、「LVMH（モエ ヘネシー・ルイ ヴィトン）」グループの要職を歴任するアレクサンドル・アルノー（Alexandre Arnault）を、新たに同社の社外取締役（取締役会メンバー）として招聘したことを発表した。なお、彼が加わる〈Nike〉の取締役会には、米「Apple（アップル）の元CEOであるティム・クック（Tim Cook）らが名を連ねている。

今回の人事について、〈Nike〉の社長兼CEOであるエリオット・ヒル（Elliott Hill）は次のような声明を公開。「アレクサンドルは、世界で最も影響力のあるブランドがどのようにして存在感を保ち、消費者とのつながりを深め、長期的な成長を推進していくかを深く理解している人物です。彼が培ってきたイノベーション、デジタル変革、ブランドビルディングにおける豊富な経験は、我々が消費者との絆を強化し、競争力を磨き、世界中でNikeの次なる成長の章を加速させていく上で大きな資産となるでしょう」

「LVMH」の会長兼CEO ベルナール・アルノー（Bernard Arnault）の三男であるアレクサンドル・アルノーは、グループにおけるデジタル変革と、より若くグローバルな顧客層を獲得するための戦略的ピボット（方向転換）を牽引してきたキーマン。テレコム・パリテック（Télécom ParisTech）を卒業後、エコール・ポリテクニーク（École Polytechnique）で修士号を取得。大手コンサルティング会社「McKINSEY & CO.（マッキンゼー）などでインターンを経験し、2015年に投資マネージャーとして「LVMH」に入社した。2017年、ドイツの老舗スーツケースブランド〈RIMOWA（リモワ）〉の買収を主導し、CEOに就任。約4年の在任期間で〈Off-White™（オフ ホワイト）〉〈Dior（ディオール）〉〈Fendi（フェンディ）〉らとのハイプロファイルなコラボレーションを連発し、歴史あるプレミアムスーツケースをミレニアル/Z世代の文化的ステータスシンボルへと鮮やかに変貌させた。

2021年には〈Tiffany & Co.（ティファニー）〉のプロダクト・コミュニケーション最高副社長に就任。「Not Your Mother’s Tiffany」キャンペーンを展開し、創業187年の伝統的ジュエリーブランドをモダンに刷新。〈Supreme（シュプリーム）〉や〈Nike（ナイキ）〉とのコラボレーションを成功させたほか、2023年にはニューヨーク5番街の歴史的旗艦店『The Landmark（ザ・ランドマーク）』のリニューアルオープンを成功に導く。2024年4月に「LVMH」の取締役会メンバーへ着任。2025年2月より「Moët Hennessy（モエ ヘネシー）」の副CEOに就任するとともに、「LVMH」の出資に伴い〈Moncler（モンクレール）〉の取締役にも参画している。パリを拠点にフランス語、英語、ドイツ語を自在に操り、ファミリーのホールディング会社である「Financière Agache（フィナンシエール アガシュ）」のマネージングディレクターも兼任する。

今回の歴史的人事は、〈Nike〉が直面する大きな転換期の中で行われた。2026年に入って〈Nike〉の株価は40%以上も下落しており、株価の下落傾向は5年連続という苦境に立たされている。さらに2026年9月21日には、全米の主要大型株100社で構成される株式指数「S&P 100」の構成銘柄から除外されることが決定。2008年12月の採用以来、約18年間にわたって維持してきたブルーチップ（優良株）指数の座から退くこととなった。

ストリートカルチャーとラグジュアリーを融合させてきたアレクサンドルの手腕が、〈Nike〉のブランドパワーと業績の再浮上にどう寄与するのか、ファッション・ビジネス双方の視点から世界中の注目が集まっている。

Incredibly honored to join the Board of Directors of @Nike.

I’ve been a lifelong fan of the brand and everything it stands for: sport, innovation, creativity and constantly pushing what’s possible.

Excited to contribute to what comes next.

Just Do It. ✔️ pic.twitter.com/gWlvGgQ9Uq

— Alexandre Arnault (@alexarnault) September 16, 2026