Burberry 預計將進行大規模裁員好以逆轉公司虧損局面
佔比約為 20% 員工。
本文看點
- 為逆轉 2025 財年的虧損，Burberry 可能裁減多達 1,700 個工作崗位，約占其員工總數的 20%。
- 由執行長 Josh Schulman 與財務長 Kate Ferry 提出的計劃成功提升公司股價，使 Burberry 在倫敦證券交易所的股價上漲 16%。
作為 2024 年新任執行長 Josh Schulman 上任後啟動的轉型計劃的一部分，Burberry 可能裁減多達 1,700 個工作崗位，約占其員工總數的 20%。根據 WWD 最新報導指出，Burberry 於週三公布了一項成本節約計劃，目標在 2027 財年實現 1 億英鎊的收益。此計劃公布時，公司報告 2025 財年營運虧損為 300 萬英鎊。
由 Schulman 與 Burberry 財務長 Kate Ferry 提出的計劃提振了公司股價，倫敦證券交易所的股價上漲 16%，達 9.61 英鎊。儘管品牌收入下降 17%，零售銷售下跌 12%，Schulman 強調 2025 年第一季的開局好於預期，顯示一定進展。
除了針對核心風衣與格紋圍巾的推廣，Burberry 將開始裁減英國製造工廠及部分辦公室職位，總計約 1,700 個崗位。此新策略延續了公司去年 11 月提出的 4,000 萬英鎊節約計劃，持續的正面訊號似乎提振了投資者信心。
Burberry 的表現自 2018 年 Riccardo Tisci 領導的品牌重塑反響平平後開始下滑。Riccardo 於 2022 年離職後，Daniel Lee 於 2023 年加入，重新調整品牌形象，聚焦傳統導向的行銷策略，取代 Tisci 更現代的創意方向。
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